－－－现代新理念英语第二届年会今日隆重举行

【作者  马明辉】

　　2008年10月15日，晴空丽日，西风落金，现代新理念英语第二届年会今天在京隆重举行。

　　今天的会议议程主要是08年度总结与09年度计划、专家报告、校长报告。

首先，北京市现代教学研究所副所长、现代新理念英语项目负责人王传伟向大家通报了 “现代新理念英语项目08年度总结与09年度计划”。

　　眼界定义境界，专家的远见具有点石成金的神奇效果。让我们一起走进本届年会的专家报告吧：

　　张梅玲，中国科学院心理研究所现代小学教育研究中心主任、国家级突出贡献专家、博士生导师，她的报告《学校管理》，为校长们指出了办学成功的不二法门：做智慧型校长。

　　如何做智慧型校长？张梅玲教授的建议是：熟悉有关法律法规、重视实践勤于反思、多一点朋友多一点交流、终生学习、有人情味、注重人际关系氛围和情绪压力管理，等等。

　　张教授还向与会者介绍了西方的一些管理原理和经典经验，如流行西方的管理六原理，以及哈佛商学院的经验之谈：有效沟通、让老师了解真情、用人格来吸引教师和员工，等等。

　　黄斌，老罗培训总裁、壳牌中国香港及大陆培训总监，他的《领导执行力》令与会人员耳目一新。

　　黄总裁认为，作为一位领导，必须具备以下几种能力：照顾多方利益，以双赢心态扩大业务机会，展现对自己的把握（选择性示弱），勇于担当，激励、指导、发展（下属），尊重差异，通过他人来实现目标，等等。

　　黄总裁特别指出，领导执行力是一种特点、修养和品质，而不是由职务而带来的特权。

　
　　教育部基础教育司乔玉全处长，百忙之中，光临会场，并做专家致词，他就中小学英语教育发展发表了高见。乔处长对中国的传统教育方式非常推崇，他建议培训学校从中寻找启迪。

　　校长报告，咫尺之间，将万里之外的办学之道，呈现在来自大江南北的各位校长面前。

　　郝建军，包头创奇外语学校校长，与大家分享了他的宝贵办学经验《创业、发展、成功———探索民办培训学校可持续发展之路》。郝校长突出强调的是：校长应该具有品牌意识、危机意识，建设好学校的危机处理机制，做好教师的储备工作，适当追求利润。

　　王晓兵， 江苏省淮安市佳一才艺学校董事长，他的报告《科学定位  合理规划——谈民办培训学校的招生、发展新思路》为大家提供了他的独特感悟：以情感管理教师，理性选择学生，制度保障运行。

　　姚玉波，辽宁省宽甸县零距离英语学校校长，姚校长的《以诚相待  先苦后甜》道出了他的办学体会：以诚相待，对学生诚实——入学有限、退学自由；对学生负责——把好几个关：教材关、教学关、管理关、成绩关。

姚校长对现代新理念英语教材的中国特色赞叹不已，同时也表达了他对总部新的热望：编著有中国特色的新理念语法教材，总部提供多方扶持、共同打击非法办班，提供更多的专题会议等。

　　本届年会还推出了2008新理念英语表彰大会，对在“新理念杯”优秀教案大赛和优秀课件大赛中表现突出的杰出教师进行表彰；同时，向在此活动中做出重要贡献的优秀学校颁发“新理念杯”大赛优秀组织奖（获奖名单请登陆新理念网校查阅）。

　　现代新理念英语编辑部主任安宏侠还就即将进行的首期骨干教师培训作了简要介绍。

　　现代新理念英语面世不过两年，全国示范校已近400家，遍及全国二十多个省市。

　　我们有理由相信，现代新理念英语是可望又可及的淳朴品牌，新理念大军人才济济、藏龙卧虎，新理念事业的辉煌虽非指日可待，但并不遥远。让我们乘风破浪、扬帆远航！

　　我们有理由相信，每次年会，都将成为现代新理念英语壮大进程中的金色十字勋章！ 

　　明天，校长、老师们将去参观北京的名胜古迹，领略首都的今风古韵，年会闭幕。

　　朋友们，明年再见！